12月10日上午，公司召開2024年度工程系列初中級職稱評審會。公司總工程師、工程系列中級職稱評審委員會主任李團結(jié)，各專業(yè)評委、公司人力資源部及紀委相關(guān)人員參加會議。
李團結(jié)要求：一是要提高思想認識，切實增強職稱評審工作的責(zé)任感。要清晰認識職稱改革工作的重要意義，切實增強做好職稱評審工作的責(zé)任感和使命感；要嚴格遵守評審工作紀律和要求，全面增強職稱評審工作的紀律性；要堅持嚴謹細致的工作作風(fēng)，確保評審結(jié)果經(jīng)得起檢驗。二是要嚴格評審標準，高質(zhì)量高標準開展職稱評審工作。要準確把握評審的政策要求，遵循評審規(guī)則、嚴格評審標準、規(guī)范工作程序；要增強評審工作的科學(xué)性，評選出綜合素質(zhì)優(yōu)、工作業(yè)績好、技術(shù)能力強的人才。三是要加強人才培養(yǎng)，推動公司專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)。要以職稱評審為契機，不斷加強專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)和使用，努力打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化的技術(shù)人才隊伍；要堅持服務(wù)人才發(fā)展，完善人才評價體制，注重人才的激勵和保障工作，以高質(zhì)量人才隊伍助力公司高質(zhì)量發(fā)展。
評審會介紹了公司2024年度工程系列職稱評審總體情況，學(xué)習(xí)了相關(guān)評審政策文件，宣讀了評審工作職責(zé)和紀律。各評審組從參評人員學(xué)歷、工作經(jīng)歷、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)能力、業(yè)績成果等各方面對參評人員進行綜合評定，最終72名參評人員擬通過評審。公司紀委全程進行監(jiān)督，確保了職稱評審工作的公平公正。
版權(quán)所有：陜西陜煤黃陵礦業(yè)有限公司（黃陵礦業(yè)集團有限責(zé)任公司）
地址：陜西省黃陵縣店頭鎮(zhèn) 郵編：727307 技術(shù)支持：黃陵礦業(yè)信息中心
Copyright(C) 2011 Huangling Mining Group E-mail：txzx@hlkyjt.com.cn
陜公網(wǎng)安備61063202000102號
陜ICP備案05006082號
