又是一年春好處，揚(yáng)帆奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。1月30日，鑫橋公司召開收假收心會(huì)，認(rèn)真抓好節(jié)后“收假收心”工作，使全體干部職工迅速?gòu)摹胺偶佟蹦Ｊ角袚Q到“工作”模式，以嶄新的工作狀態(tài)和干勁投入到新一年的工作中。
調(diào)整狀態(tài) “收心”到位
收假關(guān)鍵在收心，收心首先要用心。為嚴(yán)格杜絕職工節(jié)后精神不佳、麻痹大意和疲勞上崗等現(xiàn)象的發(fā)生，該公司要求各基層單位召開節(jié)后收心會(huì)，使干部職工繃緊思想之“弦”，以飽滿的精神、昂揚(yáng)的姿態(tài)投入到新一年的工作中。及時(shí)理清年度工作思路、明確現(xiàn)有工作短板，制定工作對(duì)策，加強(qiáng)制度管理，規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)守規(guī)章制度，確保防范措施落實(shí)到位。
同時(shí)，要求各單位通過(guò)觀看警示教育片、現(xiàn)場(chǎng)提問、理論考試和經(jīng)驗(yàn)交流等多種形式，強(qiáng)化對(duì)不安全不放心人員崗前安全培訓(xùn)，進(jìn)一步督促各單位落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，確保干部職工精神到位、狀態(tài)到位、工作到位，上好開工安全第一課。
嚴(yán)格檢查 “安全”到位
該公司利用專題會(huì)、班前會(huì)、工作群、宣傳欄等載體，廣泛宣傳安全生產(chǎn)重要性，營(yíng)造“節(jié)后不忘安全、生產(chǎn)必須安全”的濃厚氛圍。該公司針對(duì)各單位勞動(dòng)紀(jì)律、生產(chǎn)運(yùn)行、安全管理、設(shè)備維護(hù)、冬季“三防”等工作進(jìn)行了詳細(xì)安排部署，同時(shí)組織專人開展安全隱患自查自糾活動(dòng)，第一時(shí)間掌握各單位生產(chǎn)狀況，對(duì)節(jié)日期間出現(xiàn)的問題進(jìn)行總結(jié)分析，查改安全隱患問題；堅(jiān)持干部日常走動(dòng)、專項(xiàng)檢查、突擊檢查不斷線，狠抓薄弱地點(diǎn)、特殊時(shí)段、重點(diǎn)人群和薄弱環(huán)節(jié)管控，筑牢安全生產(chǎn)防線。
按需計(jì)劃，穩(wěn)產(chǎn)保供。要求支護(hù)總廠隨時(shí)了解礦井單位需求，在優(yōu)化設(shè)備檢修、管理的基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌安排生產(chǎn)進(jìn)度，排查設(shè)備隱患，落實(shí)安保措施，確保支護(hù)產(chǎn)品的正常供應(yīng)。此外，繼續(xù)推進(jìn)NOSA安健環(huán)體系與安全管理模式相融合，不斷完善提升NOSA安健環(huán)示范區(qū)域，營(yíng)造濃厚的NOSA安健環(huán)氛圍。
作風(fēng)建設(shè) “督導(dǎo)”到位
“抓服務(wù)就是抓發(fā)展。2023年，在對(duì)外服務(wù)上一定要轉(zhuǎn)變觀念，不僅賣產(chǎn)品，還要賣服務(wù)，不斷優(yōu)化售后服務(wù)，與顧客建立長(zhǎng)久的合作關(guān)系。公司將進(jìn)一步加大督導(dǎo)檢查力度，提高服務(wù)水平?！?/p>
該公司支部在春節(jié)收假第一天，組織開展工作紀(jì)律專項(xiàng)檢查。采取不打招呼、不事先通知的方式，重點(diǎn)對(duì)節(jié)后人員到崗返崗、工作狀態(tài)、紀(jì)律作風(fēng)等情況進(jìn)行檢查。了解各部門、各單位工作人員到崗在位情況，并對(duì)因事、因病請(qǐng)假人員逐一進(jìn)行核實(shí)，督促各部門、各單位干部職工盡快從“過(guò)年?duì)顟B(tài)”切換到“工作狀態(tài)”中。
耕耘更知韶光貴，不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄。通過(guò)“收假收心”第一課，迅速形成一股緊張快干、馬不停蹄、提速爭(zhēng)先的氛圍。展望新的一年，該公司將始終堅(jiān)持初心如磐、使命在肩、埋頭苦干、勇毅前行，以時(shí)不我待的蓬勃朝氣，以不懼風(fēng)浪的無(wú)畏勇氣，鉚足精氣神，跑出加速度，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。
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