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本網(wǎng)訊 10月10日上午,生產(chǎn)服務(wù)公司在該公司五樓會議室召開了以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題的領(lǐng)導班子民主生活會。礦業(yè)公司紀檢委胡超倫同志應(yīng)邀出席會議，生產(chǎn)服務(wù)公司經(jīng)理劉文、黨委書記康國成以及公司領(lǐng)導班子成員共10余人參加了此次會議，會議由黨委書記康國成主持。
會上，班子成員共同學習了礦業(yè)公司轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題開好2011年度縣級以上黨和國家機關(guān)干部民主生活會的通知》文件精神，公司領(lǐng)導班子成員圍繞這次會議主題，結(jié)合各自分管工作區(qū)域以及在工作中取得的成績、存在的問題展開了深刻的批評和自我批評。
在會議過程中，生產(chǎn)服務(wù)公司經(jīng)理劉文認真總結(jié)了今年以來公司在后勤重點工程建設(shè)、礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生治理、職工餐廳和職工公寓管理等諸多方面所作的具體工作，公司本著以人為本，執(zhí)政為民的理念，以職工群眾利益為出發(fā)點，讓利于民，以人性化的服務(wù)理念為礦區(qū)廣大職工提供周到的服務(wù)。接著，劉經(jīng)理就在密切聯(lián)系群眾方面展開了自我批評，他剖析自己深入一線時間少，很少傾聽基層干部職工的呼聲，為職工解決工作中的實際困難不多。劉經(jīng)理態(tài)度明朗的表示：自己在以后的工作中一定要通過干部走動式管理等方式多下基層，傾聽職工心聲，把工作重點放在基層，堅持以人為本，了解職工群眾真正需要什么，解決職工的實際困難；在以后的工作方式上主動創(chuàng)新方法，把握規(guī)律，在抓落實上狠下功夫，為職工多辦實事，以實際行動取信于民。
公司黨委書記康國成對公司領(lǐng)導班子提出了要求，他指出：領(lǐng)導班子要注重團隊意識，發(fā)揚求真務(wù)實的作風，工作中爭當表率，在處理問題加強溝通，把黨的三大作風堅持下來，以自己的實際行動維護黨員干部的良好形象。
最后，公司紀委胡超倫同志在認真聽取了大家的匯報后，進行了全面的總結(jié)，他指出生產(chǎn)服務(wù)公司這次民主生活會的準備工作做得非常充分，與會同志能夠按照集團公司民主生活會的要求，圍繞開展“堅持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”主題查找存在的問題，并提出了初步切實可行整改計劃，會議達到了預(yù)期統(tǒng)一思想的目的。（趙龍梅）
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