春意融融，萬(wàn)物復(fù)蘇。進(jìn)入三月以來(lái)，二號(hào)煤礦線上線下多渠道開展內(nèi)容豐富、形式多樣的普法活動(dòng)，為女職工特殊權(quán)益維護(hù)集體發(fā)聲，積極營(yíng)造關(guān)愛女職工健康、保障女職工合法權(quán)益的濃厚氛圍。
“用人單位錄用女職工，不得在勞動(dòng)合同中規(guī)定限制女職工結(jié)婚、生育的內(nèi)容?！?/p>
“這些常識(shí)關(guān)系我們每位女職工的切身利益，你再看這個(gè)，以前我都不知道，國(guó)家還有這么多保護(hù)我們女職工的法律規(guī)定?！?/p>
在該礦群安工作室內(nèi)，幾位女職工一邊翻看著《女職工權(quán)益維護(hù)法律知識(shí)微手冊(cè)》，一遍熱烈地討論關(guān)系切身利益的條例內(nèi)容。
為引導(dǎo)女職工學(xué)法、懂法、自覺守法，積極營(yíng)造保障女職工合法權(quán)益良好氛圍。該礦與所有女職工第一時(shí)間簽訂了《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》，女工委提前將《陜西省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》、《中華人民共和國(guó)家庭反暴力法》等多項(xiàng)法律法規(guī)條例資料做成PPT，通過微信群、QQ交流群等多種方式在女職工中進(jìn)行廣泛宣傳，號(hào)召?gòu)V大女職工認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握保障自身權(quán)益的相關(guān)知識(shí)，不僅方便了女職工隨時(shí)隨地學(xué)，還擴(kuò)大了普法教育的覆蓋面，推進(jìn)了維護(hù)女職工權(quán)益宣傳工作的進(jìn)行。
“女職工生育享受幾天產(chǎn)假？”、“晚育的女職工，增加產(chǎn)假幾個(gè)工作日？”
3月24日一大早，一場(chǎng)女職工維權(quán)知識(shí)在線搶答活動(dòng)正在火熱進(jìn)行，答題內(nèi)容精選《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》相關(guān)內(nèi)容作為題目。通過在線搶答讓女職工以簡(jiǎn)單愉快的方式學(xué)法、用法、懂法，鼓勵(lì)女職工深入知權(quán)、合理用權(quán)、合法維權(quán)，營(yíng)造了輕松和諧、人人平等的企業(yè)氛圍。
線上搶答火熱進(jìn)行，線下活動(dòng)也在有序展開。“一封家書寄安全”征文活動(dòng)將女職工維權(quán)月系列活動(dòng)推向了高潮。她們給親人、給企業(yè)撰寫的一封封飽含深情的家書，真摯感人，充分彰顯了廣大女職工的才情和素質(zhì)?；顒?dòng)中共征集家書73封，對(duì)于進(jìn)一步開展女職工素質(zhì)提升和家庭文化建設(shè)起到了積極的促進(jìn)作用。
通過此次女職工維權(quán)活動(dòng)，不僅提高了女職工的法律意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)，也進(jìn)一步推動(dòng)了女職工權(quán)益保障、法律法規(guī)的貫徹落實(shí)，鼓勵(lì)引導(dǎo)女職工積極發(fā)揮“半邊天”作用，為礦井高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)巾幗力量。（馮號(hào)號(hào) 張波）
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