為確保礦井輔助運(yùn)輸系統(tǒng)安全、有序運(yùn)行，近期，雙龍煤業(yè)狠抓輔助運(yùn)輸工作，緊盯薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合礦井實(shí)際情況，加大運(yùn)輸硬件設(shè)施的投入，輔助運(yùn)輸巷道進(jìn)行維護(hù)修正，強(qiáng)化人員技能培訓(xùn)，確保礦井輔助運(yùn)輸安全平穩(wěn)有序。
制度密織安全網(wǎng)
該礦針對井下輔助運(yùn)輸系統(tǒng)點(diǎn)多、面廣、戰(zhàn)線長，安全管理較為復(fù)雜等特點(diǎn)，依托《煤礦安全規(guī)程》，建立《輔助運(yùn)輸管理規(guī)定》、《無軌膠輪車運(yùn)輸管理規(guī)定》等多項(xiàng)規(guī)章制度在內(nèi)的輔助運(yùn)輸專項(xiàng)管理制度體系，并以“四治理一優(yōu)化”的抓手，狠抓人的行為安全治理，強(qiáng)調(diào)一切事故和隱患皆因“人”這個(gè)關(guān)鍵因素而引發(fā)，在日常工作中，時(shí)刻牢記“人”在安全生產(chǎn)中起到的重要作用。通過《全國煤炭行業(yè)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)網(wǎng)》等學(xué)習(xí)平臺，對從業(yè)人員加強(qiáng)專項(xiàng)培訓(xùn)，參加考核合格后上崗，要求人人能夠時(shí)刻繃勁安全弦。健全獎(jiǎng)懲機(jī)制，對于表現(xiàn)好，安全意識高的個(gè)人進(jìn)行相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)，違反各項(xiàng)規(guī)章制度的進(jìn)行相應(yīng)處罰，鼓勵(lì)職工對于“三違”等行為進(jìn)行舉報(bào)，做到人人參與，相互監(jiān)督，用制度織牢安全網(wǎng)。
硬件夯實(shí)安全墻
為進(jìn)一步加大運(yùn)輸隊(duì)伍的建設(shè)，近日，該礦第三批無軌膠輪車經(jīng)過驗(yàn)收合格后，已經(jīng)投入到日常運(yùn)輸生產(chǎn)中去，從去年四季度截止目前，已先后新增無軌膠輪車25輛，并配備了滅火器、車輛定位儀、倒車影像，車身按照要求統(tǒng)一噴施反光安全標(biāo)語。完善地面工業(yè)場區(qū)安全行駛標(biāo)志線、指示牌等交通安全標(biāo)識，先后對存在一定安全隱患的巷道路面按照井下運(yùn)輸要求進(jìn)行施工修繕，各巷道口、硐室口安裝信號語音報(bào)警裝置，清洗了里程牌、反光警示標(biāo)識等，使輔助運(yùn)輸路線更加整齊規(guī)范。同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化車輛管理，依托信息技術(shù)，車輛定位管理系統(tǒng)，使車輛定位、軌跡回放等情況一目了然。組建了維修保養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，嚴(yán)格執(zhí)行車輛日檢、周檢、月檢、年檢制度，形成了車輛統(tǒng)一管理、統(tǒng)一檢查維修保養(yǎng)，有效杜絕了車輛違規(guī)違章行駛。
技能筑牢安全堤
今年來，該礦新入一批車輛駕駛員共計(jì)25名，平均年齡不超過40周歲，全部持有機(jī)動(dòng)車B級或B級以上駕駛證，進(jìn)行技能培訓(xùn)合格并上報(bào)安全監(jiān)察部備案后錄用上崗。并按照要求對駕駛員建立逐年體檢機(jī)制，最大限度的消除潛在安全隱患。在日常技能培訓(xùn)中，以穩(wěn)步提高駕駛?cè)藛T的技術(shù)水平為切入點(diǎn)，積極開展“傳、幫、帶”、“師帶徒”以及“崗位練兵”等形式，激發(fā)駕駛員學(xué)習(xí)積極性，積極組織崗位人員開展輔助運(yùn)輸環(huán)節(jié)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)流程、崗位描述、手指口述的專業(yè)培訓(xùn)，有針對性的培養(yǎng)員工的責(zé)任意識和安全意識，全面建成一支安全意識高、技術(shù)過硬的輔助運(yùn)輸隊(duì)伍。
經(jīng)過一系列措施的落實(shí)，該礦輔助運(yùn)輸系統(tǒng)車輛性能穩(wěn)定，檢修制度完善，巷道的道路、標(biāo)牌等安全設(shè)施齊全可靠，從業(yè)人員技能嫻熟，素質(zhì)過硬，使礦井的安全生產(chǎn)生產(chǎn)能力得到保障。（穆海宏）
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