“安全就是一種意識(shí)，一種作為，如果重視它了，它將會(huì)遠(yuǎn)離你的身體，保護(hù)你的生命安全”。在即將結(jié)束的安全教育培訓(xùn)中，鐵運(yùn)公司新工周棟棵對(duì)這段時(shí)間的安全培訓(xùn)總結(jié)道。
近日，為了幫助新招30余名新招勞務(wù)派遣工快速融入企業(yè)發(fā)展，樹(shù)立正確的思想觀念、練就過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)。鐵運(yùn)公司堅(jiān)持從新工崗前理論學(xué)習(xí)、安全規(guī)章、軍事訓(xùn)練、勞動(dòng)紀(jì)律等方面進(jìn)行為期二十天的安全培訓(xùn)抓起，確保每一名新工都能以過(guò)硬的綜合素養(yǎng)順利通過(guò)崗前安全培訓(xùn)關(guān)。
樹(shù)立公司價(jià)值觀，增強(qiáng)新工認(rèn)同感。為使新工快速轉(zhuǎn)換角色，該公司提前調(diào)整公寓，做好住宿安排，提前辦理一卡通解決吃飯問(wèn)題，建立交流微信群及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài)，同時(shí)開(kāi)放圖書館、職工健身房、職工俱樂(lè)部等豐富課外活動(dòng)。在認(rèn)同感方面以鐵運(yùn)公司“功勛號(hào)”為起點(diǎn)，講述了公司的發(fā)展歷史、未來(lái)走向以及先進(jìn)人物事跡等，與他們邊講邊議、穿插問(wèn)答、交流心得，使新工對(duì)公司各個(gè)方面都有一個(gè)比較全面的了解，讓新工感受到濃濃的企業(yè)文化魅力和人文關(guān)懷。
激發(fā)新工學(xué)習(xí)熱情，為成長(zhǎng)成才鋪就快車道。為了確保新工快速的投入到工作中，該公司充分掌握新工所學(xué)專業(yè)、個(gè)人興趣愛(ài)好等情況，總結(jié)以往培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真研究制訂入職培訓(xùn)方案，培訓(xùn)內(nèi)容共計(jì)160課時(shí)。由安監(jiān)部、運(yùn)輸部、公安科、人力資源部、車務(wù)段、工務(wù)段等相關(guān)單位專業(yè)技術(shù)人員組成培訓(xùn)授課小組，按照培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行備課，制作PPT課件，以圖文并茂的形式為新工上課，并針對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行崗前安全培訓(xùn)考試，切實(shí)落實(shí)好先培訓(xùn)后上崗制度。
據(jù)悉新工入職安全培訓(xùn)結(jié)束分配各段站后，要針對(duì)生產(chǎn)任務(wù)和作業(yè)環(huán)境開(kāi)展段、班組級(jí)安全教育工作，同時(shí)確定“一對(duì)一”的“師帶徒”傳幫帶工作，進(jìn)一步對(duì)崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、崗位安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)知預(yù)想、典型事故案例、實(shí)際操作等進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習(xí)，為6個(gè)月后的定職上崗打好基礎(chǔ)工作。（李博）
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