本網(wǎng)訊 今年來,雙龍煤業(yè)在企業(yè)發(fā)展的道路上,不斷探索黨風(fēng)廉政建設(shè)的新方法、新方式,努力營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。
QQ平臺(tái)傳播“新風(fēng)正氣”。該礦紀(jì)委利用QQ平臺(tái),發(fā)揮“Q語言”“Q文章”短、平、快的特點(diǎn),持續(xù)靈活的發(fā)布關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的知識(shí),并以圖文并茂的形式對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行解讀。同時(shí),還經(jīng)常性發(fā)布一些大家喜聞樂見的廉政故事、漫畫、圖片、案例,寓教于樂,對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政警示教育,徹底實(shí)現(xiàn)了教育引導(dǎo)的全覆蓋。
手機(jī)短信送來“廉政早餐”。該礦副科級(jí)以上管理人員每天早上都能收到一條或者幾條來自該礦紀(jì)委的廉政短信,這已經(jīng)是全礦領(lǐng)導(dǎo)干部每天必不可少的“廉政早餐”。同時(shí)該礦紀(jì)委和各黨支部還充分利用手機(jī)QQ平臺(tái),及時(shí)發(fā)布廉政建設(shè)的相關(guān)信息,構(gòu)建起了廉政信息傳播的高速路。
作風(fēng)督促治理“庸懶散慢”。該礦由黨群部、辦公室、人力資源部聯(lián)合組成了督查組,采取突擊查崗,查閱考勤記錄等方式,對(duì)干部的在崗履職情況、工作效率等方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查。同時(shí),該礦還制定了干部考評(píng)制度,通過定期對(duì)副科級(jí)以上管理人員進(jìn)行民主測評(píng)和有針對(duì)性的測評(píng),給管理人員上了“緊箍咒”。(姚志強(qiáng))
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