“管理就是先立桿才見影,標(biāo)桿不正,影子就斜了;修檢‘火車頭’就要當(dāng)面鑼、對面鼓的動真格的”。這是公司董事長范京道在二號煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會前提出的明確要求。
12月12日下午,經(jīng)過學(xué)習(xí)、談心、征求意見和撰寫個人剖析材料等準(zhǔn)備工作,二號煤礦“查四風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)”主題民主生活會在該礦三樓會議室召開。公司董事長范京道到會指導(dǎo)并講話。二號煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參加了會議,礦副總工程師,黨群工作部、辦公室負(fù)責(zé)人列席了會議。
“紅紅臉、亮亮丑、出出汗、排排毒、治治病”是二號煤礦召開此次專題民主生活會堅持的標(biāo)準(zhǔn)和原則。為了達(dá)到預(yù)期效果。會前,該礦領(lǐng)導(dǎo)班子各成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《習(xí)近平總書記在指導(dǎo)河北省常委班子專題民主生活會時強(qiáng)調(diào)用好批評與自我批評的武器》和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》。對征集到的43條意見進(jìn)行了安排落實,并就會議籌備情況向公司進(jìn)行了匯報。
會上,各班子成員結(jié)合個人工作實際,就“四風(fēng)”和履職盡責(zé)方面存在的問題進(jìn)行了自我剖析,自我批評。班子成員之間坦誠相待,推心置腹,不怕露丑,敢于揭短,互相提出個人的不足和今后改進(jìn)的建議。在歷時6個多小時的民主生活會上,該礦班子全體成員都做了對照檢查,都進(jìn)行了批評與自我批評。大家紛紛表示:“這次會議開的好,臉紅了、汗出了、毒排了、澡洗了,整個人感覺到輕松了,彼此之間更加了解了,友誼加深了,對于大家的坦誠建言,會認(rèn)真整改落實”。
公司董事長范京道認(rèn)真聽取了二號煤礦每位班子成員的發(fā)言和相互間的批評,對二號煤礦的民主生活會給與了充分肯定。他說,此次會議開得很好,大家準(zhǔn)備的很充分,自我批評事實求是,相互批評一針見血,開的嚴(yán)肅認(rèn)真,收效很大,達(dá)到了增進(jìn)友誼,增進(jìn)團(tuán)結(jié),統(tǒng)一思想,促進(jìn)工作的目的,是近幾年公司二級單位班子一次高質(zhì)量的民主生活會,是班子成員的友誼增進(jìn)會,是班子整體戰(zhàn)斗力提高的加油會,是推動二號礦工作邁上新臺階的里程碑。
范京道指出,在歲末年初,公司從上到下認(rèn)真組織召開“查四風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)”專題民主生活會,一方面是對即將開展的黨的群眾路線教育實踐活動的預(yù)演。另一方面也是我們在深入落實八項規(guī)定、學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神之際對公司各單位“火車頭”的一次自檢。同時也是對大家一年來工作、生活、學(xué)習(xí)等情況的“回頭望“和心靈深處的反思,意義深遠(yuǎn)。
就二號煤礦下一步的工作,范京道董事長提出四點(diǎn)要求。一是對二號煤礦的發(fā)展目標(biāo)要有重新定位。要努力做全國企業(yè)文化建設(shè)的示范、做全國千萬噸級礦井的樣板、做全國質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的標(biāo)桿、做蘇陜合作的典范,以更高的目標(biāo)愿景引領(lǐng)二號煤礦的發(fā)展;二是要著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能。通過這次民主生活會,把“自留地”意識和狹隘本位主義思想意識的柵欄拆除掉。加強(qiáng)學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣、一種能力、一種精神、一種追求。加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),把團(tuán)結(jié)做為一種素質(zhì)、境界、能力、品行,懂得惜緣,學(xué)會相互欣賞,堅持大事講原則,小事講風(fēng)格,整體求團(tuán)結(jié)的基本要求,同唱一臺戲,輪流當(dāng)主角;三是要關(guān)心職工冷暖,嚴(yán)管干部,善待職工,鼓勵職工立足崗位成才,用文化來滋養(yǎng)干部、員工的行為,培養(yǎng)良好的行為養(yǎng)成;四是要認(rèn)真落實執(zhí)行公司制定的八項規(guī)定,高度關(guān)注近期中央對于干部廉潔、從業(yè),廉潔自律的一系列措施,做人大氣不大手,做事精細(xì)不精明,用權(quán)謹(jǐn)慎不懈怠,營造風(fēng)清氣正的礦風(fēng)。
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