煤化工公司：八條禁令抓整改作風(fēng)建設(shè)求實(shí)效
發(fā)布時(shí)間：2013-07-01 10:07:03
本網(wǎng)訊 煤化工公司黨委根據(jù)深入開展黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)的有關(guān)要求，為認(rèn)真貫徹落實(shí)黃陵礦業(yè)集團(tuán)“改變工作作風(fēng)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律八項(xiàng)規(guī)定”，結(jié)合公司基層車間管理干部在工作作風(fēng)方面存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，于6月26日制定并印發(fā)了《基層車間管理人員轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)嚴(yán)肅工作紀(jì)律八條禁令》，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行八條禁令，自覺(jué)接受職工監(jiān)督，以作風(fēng)建設(shè)的專項(xiàng)學(xué)習(xí)整治活動(dòng)，紀(jì)念建黨92周年。
該公司黨委在企業(yè)由基建向生產(chǎn)轉(zhuǎn)型的管理實(shí)踐調(diào)研中發(fā)現(xiàn)：個(gè)別基層管理干部在日常工作中存在著對(duì)員工考勤弄虛作假，績(jī)效考核徇私舞弊，當(dāng)班期間不深入現(xiàn)場(chǎng)，長(zhǎng)時(shí)間在辦公室遙控指揮的官僚主義和不正之風(fēng)，嚴(yán)重?fù)p害了干部在職工中的形象。為了切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，公司黨委制定了嚴(yán)格的“八條禁令”： 嚴(yán)禁基層管理干部和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)班期間不深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行崗位巡查；嚴(yán)禁在月度考核中打人情分；嚴(yán)禁在考勤中弄虛作假；嚴(yán)禁接受下屬職工吃請(qǐng)；嚴(yán)禁收受下屬職工煙酒禮品；嚴(yán)禁參與賭博活動(dòng)；嚴(yán)禁班前飲酒和酒后上崗；嚴(yán)禁瞞報(bào)、遲報(bào)各類安全生產(chǎn)事故。黨委堅(jiān)持開門搞整改，依靠一線職工，走群眾路線，公布了公司紀(jì)委和人力資源部的辦公電話及主要領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人電話，要求全體職工本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，實(shí)事求是向公司紀(jì)委、人力資源部舉報(bào)，切實(shí)將基層管理干部的工作作風(fēng)和工作紀(jì)律置于群眾的監(jiān)督之下。要求管理干部按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)，嚴(yán)肅紀(jì)律樹形象，以新精神新風(fēng)貌新業(yè)績(jī)推動(dòng)煤化工公司生產(chǎn)轉(zhuǎn)型。
6月27日，公司紀(jì)委、人事部門組織工作人員深入一線，到9個(gè)車間，對(duì)包括各車間主任、運(yùn)行主任、班組長(zhǎng)在內(nèi)的三百余名員工現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)傳達(dá)“八條禁令”。要求公司每一名管理干部牢記“八條禁令”，每一名職工熟知“八條禁令”，以“八條禁令”的宣傳學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)為重點(diǎn)，向各類不正之風(fēng)發(fā)起宣戰(zhàn)。（王一鑫）
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