為持續(xù)推進對標管理工作的深入開展，近日，機電公司以“感動礦區(qū)十大人物”為楷模，發(fā)揮其道德模范的示范引導作用，通過樹立身邊的典型人物為標桿，在該公司掀起“樹模范、學模范、做模范”的熱潮。
為了落實好向模范學習工作，該公司領導轉(zhuǎn)換角色，從職工的角度出發(fā)，了解其在工作中的思想障礙，利用專題會、討論會、座談會、與模范面對面交流等形式，宣傳道德模范的先進感人事跡，積極營造良好的企業(yè)道德氛圍。該公司要求各基層單位步步為營，制定出具有可行性和實效性的學習方案。一是倡導廣大職工尤其是青年職工和三員，學習“感動礦區(qū)十大人物”先進事跡，從日常小事中提煉人格魅力，進而鼓勵大家自我提高。二是組織職工去公司內(nèi)模范人物工作現(xiàn)場實地學習，從細節(jié)中感受十大人物的愛崗敬業(yè)、勤奮學習、無私奉獻的大無畏精神。三是積極鼓勵職工用身邊的人講述身邊的事情，用身邊的事情教育身邊的人。學習他們身上體現(xiàn)出來的優(yōu)秀美德和品質(zhì)，以此提升職工綜合素養(yǎng)和該公司整體文明形象。（陳世鵬 呂紅利）
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