為了保證實(shí)現(xiàn)全年“四零”目標(biāo)，煤化工公司強(qiáng)化落實(shí)，抓學(xué)習(xí)、訂制度、派專員、盯細(xì)節(jié)，四項(xiàng)措施保安全。
一是認(rèn)真貫徹落實(shí)礦業(yè)公司安全“為了誰、依靠誰、誰負(fù)責(zé)”大討論的活動(dòng)要求，組織全員學(xué)習(xí)煤化工公司股東會(huì)、董事會(huì)精神，以科級(jí)大會(huì)和班組例會(huì)，全員參與，全員發(fā)言，書面討論感受，為職工敲響警鐘，讓職工時(shí)刻牢記，“安全為了自己、依靠自己、自己負(fù)責(zé)”。二是每天在班前為安全舉行莊嚴(yán)的宣誓，完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，制訂每日兩會(huì)、每周兩題、每月一考的安全考核制度。三是實(shí)施安全聯(lián)保、互保責(zé)任制，聯(lián)保雙方相互監(jiān)督、相互提醒，全面規(guī)范員工的日常行為，從崗位操作到出行規(guī)范，從客觀條件上保護(hù)員工的人身安全。四是要求日常巡檢制度和勞保穿戴規(guī)范形成常態(tài)化管理，將安全工作納入個(gè)人日?？己酥校瑯?gòu)建人人都是安全員的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。（張瑞峰 安治民）
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