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為了更好地推進對標工作，鐵運公司車務段從提升人力資源整體素質(zhì)入手，積極配合公司聯(lián)合西安鐵路局對全員進行業(yè)務技能鑒定，把好五個關(guān)口，確保業(yè)務技能鑒定考試的成功舉行。
一是把好組織領導關(guān)。該段及時成立以段長、支部書記為組長，各站站長為副組長，技術(shù)員、安全員等業(yè)務技術(shù)骨干為成員的組織領導小組，全程對業(yè)務技能鑒定考試前各項工作的進展情況進行監(jiān)督指導，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理，確保考前各項工作的有序有效進行；二是把好復習資料選取關(guān)。及時組織相關(guān)人員認真對各工種的崗位題庫進行豐富和完善，并結(jié)合一線作業(yè)實際，就常見實用而又容易被忽略的難點重點，進行了圈畫摘錄，并制作成冊，及時向每一名職工下發(fā)，從源頭上強化了復習工作的方向性和有效性；三是把好考前講解關(guān)。該段以安全員、技術(shù)員為考前主講人員，在技能鑒定前七天每天早上9點至11點，下午15點至17點主動向前來尋求難點解答途徑的職工集中進行解析，使每一名職工都能把復習工作做細做實；四是把好職工領會關(guān)。引導職工自覺遵守講解時間，講解期間力爭做到不缺席，有特殊情況外出，回來后自覺熟悉講解內(nèi)容，努力實現(xiàn)考前講解都能被每名職工領會掌握；五是把好考風考紀關(guān)。本次技能鑒定考試分為安全規(guī)章和理論知識兩份試卷，安全規(guī)章必須達到滿分100分，理論知識必須達到85分以上才能通過技能鑒定。鑒定考試期間，該段主管領導親臨現(xiàn)場進行監(jiān)考巡查，嚴查作弊行為，保證技能鑒定的嚴肅性、公平性和有效性。此次技能鑒定考試的成功舉行，不僅有效提升了全員綜合技能素養(yǎng)，更為運輸生產(chǎn)工作實現(xiàn)全年“三零”目標奠定了堅實的基礎。（張 東）
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