“新崗位新起點，我會時刻保持政治上清醒堅定，工作上求真務(wù)實，做講紀(jì)律守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)有作為的管理干部?！痹谌鹉苊簶I(yè)紀(jì)委對中層管理干部一對一談話中，新任職的企管部副部長黨輝表態(tài)發(fā)言時說。
今年以來，該公司圍繞“養(yǎng)清風(fēng)正氣，促和諧發(fā)展”主題，開展送家風(fēng)書籍、聽廉政教育課、看警示教育片等活動，讓廉政文化進(jìn)機關(guān)、進(jìn)班組、進(jìn)家庭，不斷營造風(fēng)清氣正、崇尚廉潔的良好氛圍。
“清風(fēng)黨課”進(jìn)機關(guān)。“黨員的紀(jì)律處分分為警告、嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看和開除黨籍……”在該公司黨支部書記講黨課活動中，綜合管理黨支部書記高海超給支部黨員進(jìn)行了解讀。
近日來，該公司結(jié)合“黨課開講啦”活動，要求各支部書記講一次以“加強黨性修養(yǎng)，弘揚優(yōu)良作風(fēng)”為主題的廉政黨課教育，教育干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，使黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)內(nèi)化于心、外化于行，進(jìn)一步督促管理人員知敬畏、存戒懼、守底線。
“廉潔文化”進(jìn)家庭。該公司紀(jì)委將《做一個政治上的明白人》《初心》等書籍，第一時間送到中層管理干部手中，并征集讀書心得體會，讓管理人員“以閱思廉”，從書籍中汲取廉潔文化，品悟廉政智慧，自覺做到修身慎行、清廉自守，推動該公司政治文化正氣充盈。
同時，為進(jìn)一步了解黨員干部八小時以外的“生活圈”“朋友圈”“交往圈”，該公司紀(jì)委走進(jìn)黨員干部家中，要求黨員干部及家庭成員遠(yuǎn)離不健康的生活方式，守好家庭廉潔門，管好家庭廉潔賬，把好家庭廉潔關(guān)。
“警示教育”進(jìn)區(qū)隊。該公司紀(jì)委常態(tài)化每季度組織中層管理人員、每月組織區(qū)隊黨員干部集中收看反腐警示專題片《零容忍》《廉鑒》《我們，從延安走來》等廉政警示教育視頻500余人次，教育引導(dǎo)全體黨員干部以案為鏡，重視思想、交往、家風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)把政治關(guān)、權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)，時刻做到嚴(yán)守紀(jì)律、清正廉潔。
“上半年，通過抖音、學(xué)習(xí)強國，網(wǎng)站等多角度多途徑進(jìn)行宣傳，增強黨員干部反腐倡廉的責(zé)任感和使命感。”該公司紀(jì)委書記王和平介紹說?！跋乱徊?，紀(jì)委將創(chuàng)新方式方法，持續(xù)開展形式新穎有實效的宣教活動，助推黨風(fēng)廉政建設(shè)走深走實?！保ㄉ蹜c芳）
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