一號煤礦2013年精細化管理工作全面啟動
發(fā)布時間：2013-02-28 17:37:45
本網(wǎng)訊 為了深入持久地開展精細化管理工作，促使礦區(qū)不斷涌現(xiàn)出精品亮點示范項目，一號煤礦提前籌劃，認真調(diào)研，反復(fù)斟酌，日前，各部室、各區(qū)隊依據(jù)自身業(yè)務(wù)范圍與業(yè)務(wù)專長，悉心篩選，確定了2013年的精細化管理工作內(nèi)容，全面拉網(wǎng)，正式實施開展。
各部室、各區(qū)隊認真填寫精細化管理工作安排表，確定實施項目名稱與任務(wù)計劃完成時間段，明確項目負責人與預(yù)期達到的目標，以制式表格的形式填寫上交，黨群部統(tǒng)一審核并下發(fā)文件，作為階段性考核的依據(jù)予以監(jiān)督。
成立精細化管理領(lǐng)導(dǎo)小組，對各單位精細化管理工作內(nèi)容每月定期檢查，對完成的項目及時驗收，對在規(guī)定時間內(nèi)未完成精細化各項工作的單位通報、批評，依據(jù)情節(jié)輕重，處以經(jīng)濟罰款，同時要求各單位依據(jù)月月有任務(wù)、季度有重點、年度有亮點的原則循序漸進地開展工作，確保收到實效。
將精細化管理工作的考核結(jié)果納入安全結(jié)構(gòu)工資，從隊干到職工都為精細化工作出謀獻力，創(chuàng)造性地開展工作，提高管理水平。同時，每半年召開一次表彰會，表彰在精細化管理工作中涌現(xiàn)出的示范崗、示范點、示范項、示范段、示范面，從而調(diào)動廣大職工參與的積極性，促使精細化管理工作常態(tài)化。（張英）
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