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二號(hào)煤礦是一座年產(chǎn)能力800萬噸的現(xiàn)代化礦井，該礦自2009年初投產(chǎn)以來，始終秉承“建一座礦山，富一方百姓，美一域環(huán)境，盡一份責(zé)任，促一方和諧”的理念，致力于創(chuàng)建“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型、發(fā)展和諧型”的煤礦企業(yè)，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，先后獲得“全國(guó)文明煤礦”、“五精管理樣板礦”、“全國(guó)煤炭行業(yè)一級(jí)安全示范礦井”、“國(guó)家級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化煤礦”、“全國(guó)企業(yè)文化示范礦”等榮譽(yù)。
理念引領(lǐng) 技術(shù)支撐 打造安全高效礦井
安全生產(chǎn)是實(shí)現(xiàn)煤礦企業(yè)穩(wěn)定、健康、持續(xù)發(fā)展的重要保障。多年來，二號(hào)煤礦始終圍繞把礦井建設(shè)成為國(guó)際領(lǐng)先，國(guó)內(nèi)一流的高產(chǎn)高效礦井的目標(biāo)，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，不斷創(chuàng)新安全管理體制機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)干部走動(dòng)式管理、安全隱患閉環(huán)管理，強(qiáng)力推行安全自主管理，加大安全工作績(jī)效考評(píng)獎(jiǎng)罰力度，努力從源頭上消除安全隱患。不斷加大安全技術(shù)投入，完善安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了運(yùn)轉(zhuǎn)操控的數(shù)字化、信息化、集成化、自動(dòng)化。大力實(shí)施科技興安戰(zhàn)略，不斷完善科研項(xiàng)目的選題、審核、立項(xiàng)、費(fèi)用、成果鑒定和轉(zhuǎn)化、獎(jiǎng)勵(lì)等辦法，建立了科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)基金，形成了一套科學(xué)全面、切合實(shí)際的科技創(chuàng)新工作管理機(jī)制，調(diào)動(dòng)了全體職工立足本職、鉆研技術(shù)、探索創(chuàng)新的積極性，形成了一批適合二號(hào)煤礦安全生產(chǎn)條件、具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的技術(shù)成果和操作方法，礦井安全生產(chǎn)條件持續(xù)改善，2012年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“零目標(biāo)”。在煤炭市場(chǎng)低迷的情況下，生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)提升，實(shí)現(xiàn)了逆勢(shì)增長(zhǎng)。
綠色開采 循環(huán)發(fā)展 建設(shè)美麗礦山
近年來，二號(hào)煤礦始終堅(jiān)持循環(huán)發(fā)展、綠色發(fā)展的企業(yè)發(fā)展思路，將環(huán)境保護(hù)、節(jié)能減排作為轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、提高發(fā)展質(zhì)量和效率的切入點(diǎn)，堅(jiān)持高效生產(chǎn)、潔凈生產(chǎn)，全力打造魅力礦山、美麗礦山。
加大節(jié)能減排，走低碳發(fā)展之路。該礦建成了年洗選能力800萬噸的選煤廠，礦井煤炭加工洗選能力達(dá)到100%；圍繞煤炭資源綜合利用配套建設(shè)了2×300MW低熱值資源綜合利用電廠，建成了兩座污水處理廠，將煤泥水二級(jí)濃縮、循環(huán)使用，實(shí)現(xiàn)了煤炭洗選生產(chǎn)的固體廢棄物“吃干榨盡”和洗水閉路循環(huán)，實(shí)現(xiàn)了工業(yè)廢水零排放。
注重環(huán)境保護(hù)，建設(shè)綠色礦區(qū)。二號(hào)煤礦堅(jiān)持“井下與井上同步、工作環(huán)境與生態(tài)環(huán)境同步”的原則，努力創(chuàng)建職工、企業(yè)和社會(huì)共同發(fā)展的“家園式”礦山。為了消除煤炭堆放粉塵污染，該礦全部封閉了皮帶棧橋，建成了15萬噸的全封閉儲(chǔ)煤廠和4個(gè)容量為1萬噸的產(chǎn)品倉，做到了“產(chǎn)煤不見煤”。大力實(shí)施綠化、亮化工程，廠區(qū)植被覆蓋率達(dá)30%以上，形成了四季常青、三季有花的靚麗景象。以打造井下精品工作面、精品巷道、精品硐室為抓手，美化亮化環(huán)境，實(shí)現(xiàn)了“地面像花園，井下像工廠”的綠色發(fā)展目標(biāo)。
文化治企 追求卓越 打造黃隴第一礦
為不斷給干部職工傳遞正能量，確保礦井永續(xù)發(fā)展，多年來，二號(hào)煤礦致力于企業(yè)核心價(jià)值觀的建塑，以人文關(guān)懷為紐帶，以樹立品牌為手段，建立了企業(yè)“龍文化”體系，用先進(jìn)的文化理念推動(dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展。
按照“融入管理、形成特色、推動(dòng)發(fā)展”的企業(yè)文化建設(shè)總體思路，該礦以打造“黃隴第一礦”為目標(biāo)，以五精管理為基礎(chǔ)，全面推行崗位自主管理，促進(jìn)了企業(yè)管理流程的持續(xù)優(yōu)化、經(jīng)濟(jì)效益的持續(xù)攀升、員工素質(zhì)的持續(xù)提高和安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定，形成了具有二號(hào)煤礦特色的崗位自主管理文化品牌。
同時(shí)，該礦積極履行國(guó)有企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，大力開展企地共建活動(dòng)，解決當(dāng)?shù)厝罕?0多人的就業(yè)問題，投入大量資金捐資助學(xué)，為地方修路筑橋、興修水利，實(shí)現(xiàn)了“辦礦一處，造福一方”，為維護(hù)社會(huì)和諧與社區(qū)穩(wěn)定作出了重要貢獻(xiàn)。（趙應(yīng)升 楊百平）
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