11月9日下午,公司召開四季度紀檢監(jiān)察工作例會,公司紀委書記馬玉軍出席會議并講話,公司相關部門負責人,各基層單位紀委書記、副書記,黨總支、直屬黨支部書記參加會議。
會議傳達學習了十九屆中央紀律檢查委員會向中國共產黨第二十次全國代表大會的工作報告和中共中央紀委關于認真學習宣傳貫徹黨的二十大精神的通知,安排部署了近期重點工作。
馬玉軍要求,一是聚焦紀檢監(jiān)察機構的政治機關屬性,在系統(tǒng)內部做好《陜煤集團紀檢監(jiān)察系統(tǒng)學習宣傳貫徹黨的二十大精神參考資料匯編》學習貫徹工作,結合黨委中心組學習、黨支部“三會一課”、專題學習等多種形式,將黨的二十大報告中對紀檢工作及紀檢工作人員的要求融會貫通,為做好政治監(jiān)督奠定基礎。二是要分析形勢,拿出對策,聚焦近期工作重點,各級紀檢干部要多謀點子,多想辦法,創(chuàng)新思路,努力提升紀檢信息稿件的數量和質量,公司紀委按照紀檢信息任務清單加大考核力度,確保年度紀檢監(jiān)察信息任務完成。三是做好廉潔文化陣地建設分區(qū)、細化,深刻理解廉政文化和廉潔文化核心要義,公共區(qū)域建設以全體員工及家屬為主的廉潔教育陣地,室內定點區(qū)域打造以黨員領導干部為主的廉政教育陣地,同時豐富廉潔文化教育宣傳力度,充分發(fā)揮廉潔文化陣地教育引導作用。四是強化廉潔文化示范點的承接引領,要從原來的“5+6”廉政示范點建設轉換為圍繞“六個一批”為主要內容的“6+6”廉潔示范點建設,按照新下發(fā)的試行考核驗收辦法對內業(yè)資料、宣傳教育牌板進行更新,通過示范典型帶動本單位示范點創(chuàng)建。五是要按照《2022-2024年廉潔文化建設實施方案》規(guī)劃目標,11月底之前,完成廉潔文化制度匯編及廉潔文化手冊修訂工作。六是要總結提煉“清廉國企”品牌矩陣建設,要以“五位一體”廉政文化、“德潤黃礦”家風建設、全周期智慧紀檢監(jiān)察平臺三個品牌為引路,加快清廉國企落實推進,各單位要圍繞清廉國企建設重點工作內容,梳理特色廉潔文化品牌,注重品牌運用,確?!皟蓚€責任”貫通協同發(fā)力、同頻共振。七是要做好“清廉國企”建設的創(chuàng)新自選動作。要積極學習外部單位清廉建設好的方法經驗,結合實際探索清廉文化、標識、設計等內容,打造清廉文化特色亮點。八是要認真做好陜煤集團2022年度黨風廉政建設責任制考核自查自糾工作。紀委監(jiān)察室要統(tǒng)籌協調好內業(yè)資料整理,亮點項目展示等工作,確保各項工作落實到位。
會議對三季度黨風廉政建設暨紀檢監(jiān)察工作檢查情況及紀檢信息稿件完成情況進行了通報。
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