8月23日上午,公司副總經(jīng)理、總工程師、工會(huì)主席唐恩賢到黨建工作聯(lián)系點(diǎn)瑞能煤業(yè),為該公司50余名黨員干部講了一堂生動(dòng)的“不忘初心、牢記使命”主題教育專題黨課。
唐恩賢圍繞《弘揚(yáng)先進(jìn)精神,推動(dòng)礦區(qū)高質(zhì)量發(fā)展》這一主題,結(jié)合學(xué)習(xí)感悟,用學(xué)習(xí)先進(jìn)精神的現(xiàn)實(shí)意義,抗美援朝精神,大慶精神,“兩彈一星”精神,認(rèn)清形勢(shì)、真抓實(shí)干、推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展五個(gè)部分內(nèi)容,為黨員干部豐富了知識(shí),提出了要求。
唐恩賢在授課時(shí)指出,黃陵礦業(yè)礦區(qū)經(jīng)過30年發(fā)展,從小到大,從弱到強(qiáng),在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等方面取得了行業(yè)公認(rèn)的成績(jī),成為陜煤集團(tuán)一張靚麗的名片。但夜要清醒地認(rèn)識(shí)到自身還存在一些問題與不足,要求大家一是認(rèn)清形勢(shì):技術(shù)攻關(guān)力度不夠,少數(shù)制約安全、生產(chǎn)的因素長(zhǎng)期存在;自主創(chuàng)新能力不強(qiáng),擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的科技成果較少、;高精尖技術(shù)人才缺乏,能在某一方面獨(dú)當(dāng)一面的人才捉襟見肘;激勵(lì)約束制度不完善,專業(yè)技術(shù)人員干事創(chuàng)業(yè)的潛能沒有得到有效激發(fā)。二要真抓實(shí)干。他指出,解決以上問題,不是光靠領(lǐng)導(dǎo)干部就能行的,需要全體職工的共同努力,尤其是需要黨員干部充分發(fā)揮模范帶頭作用,以先進(jìn)精神為引領(lǐng),立足崗位,誠(chéng)信敬業(yè),追求卓越,做到守土知責(zé),守土盡責(zé),不畏艱難,著力解決“老大難”問題;發(fā)奮圖強(qiáng),自力更生,勇于攀登,搶占產(chǎn)業(yè)技術(shù)前沿制高點(diǎn);鉆研業(yè)務(wù),勇挑重?fù)?dān),腳踏實(shí)地,爭(zhēng)當(dāng)技術(shù)領(lǐng)頭羊、排頭兵;顧全大局,一絲不茍,不計(jì)得失,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)新的力量。
唐恩賢強(qiáng)調(diào),“不忘初心、牢記使命”主題教育,是對(duì)全黨的又一次精神動(dòng)員。目前,瑞能煤業(yè)正處在“技改攻堅(jiān)期”,任務(wù)異常艱巨,他要求全體黨員干部通過主題教育活動(dòng),統(tǒng)一思想、凝心聚力,推動(dòng)廣大黨員干部以高度的政治自覺、強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、真摯的為民情懷、無私的奉獻(xiàn)精神,扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,認(rèn)真落實(shí)“實(shí)”文化,讓“講實(shí)話、辦實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效”成為員工的自覺行為,要以刀刃向內(nèi)的勇氣,以釘釘子精神抓好重點(diǎn)工作落實(shí),抓牢主題教育,要抓緊安全環(huán)保,抓實(shí)過程管控,以“五個(gè)一流”為目標(biāo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,把個(gè)人成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合,認(rèn)真負(fù)責(zé),以干克難,為公司“三做一打造”戰(zhàn)略實(shí)施、高質(zhì)量發(fā)展再立新功,再譜新篇。
“黨課通過回顧抗美援朝精神、大慶精神、兩彈一星精神等三大精神,一是讓我們從先進(jìn)事跡中汲取了精神動(dòng)力,堅(jiān)定了理想信念,保持思想定力,增強(qiáng)了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí);二是能夠從先進(jìn)事跡中找尋自身存在的差距和不足,即知即改、立行立改、自我完善、自我提升,增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)熱情和積極性;三是能夠在先進(jìn)精神的感召下,砥礪奮進(jìn),率先垂范、始終保持共產(chǎn)黨員的應(yīng)有本色?!叭鹉苊簶I(yè)黨委副書記、執(zhí)行董事、經(jīng)理張大勇在課后做了學(xué)習(xí)總結(jié)。(邵慶芳)
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