幾經(jīng)風(fēng)雨歷程,煤炭事業(yè)蒸蒸日上。這其中定然少不了師傅們的辛勤努力,他們在愛崗敬業(yè)、奉獻崗位的同時,毫無保留的把自己在工作上積累的點滴經(jīng)驗和想法如數(shù)傳授給徒弟,更是在徒弟遇到困難時,給予真誠的幫助和關(guān)心?!帮嬈淞髡邞哑湓?,學(xué)其成時念其師?!蹦顜熐?、感師恩,這是千年來中華民族的傳統(tǒng)美德,也是煤礦師徒情的真實寫照。
那一年,我告別了老師,離開了校園,那一年,我來到煤礦,見到了人生中的另一位老師——師傅;
在煤礦的日子里,是師傅手把手、不厭其煩地教我安全生產(chǎn)知識及注意事項,我,感謝師傅的諄諄教誨;
師傅不再年輕,卻依然對新事物保有強烈的求知欲,我們互相討論、學(xué)習(xí)、成長,是師傅激發(fā)了我對煤礦的濃厚興趣;
亦師亦友,工作上他是“嚴(yán)父”,生活中他是“益友”,我們平等溝通、相處和睦,“籃球”是我們的共同愛好;
如今,我也成為了別人口中的“師傅”,“將師傅的精神傳承下去,成為師傅的驕傲”是我這個“新師傅”的新目標(biāo)!
近年來,為迎接數(shù)名新工的到來,幫助他們快速融入煤礦環(huán)境,二號煤礦通過“師帶徒、傳幫帶”工作,精挑細(xì)選業(yè)務(wù)精、素質(zhì)強的優(yōu)秀老職工擔(dān)當(dāng)新職工的入路師傅,師傅們結(jié)合自身成長歷程、工作經(jīng)驗,對新工進行“一對一”的培訓(xùn)指導(dǎo),為其成長搭建快速通道,激發(fā)了新工活力,在礦區(qū)形成了“比、學(xué)、趕、超、幫”的良好氛圍。(圖/余德水,文/劉青)
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