自公司召開(kāi)四屆三次職代會(huì)暨2017年工作會(huì)后，一號(hào)煤礦迅速行動(dòng)，召開(kāi)專題會(huì)議。
礦長(zhǎng)毛明倉(cāng)要求：要把學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好、貫徹好公司“兩會(huì)”報(bào)告精神作為當(dāng)前一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓，把思想統(tǒng)一到會(huì)議精神要求上來(lái)，結(jié)合礦井實(shí)際，圍繞公司2017年工作目標(biāo)，理清工作思路，明確發(fā)展方向，制定具體措施，狠抓工作落實(shí)，號(hào)召?gòu)V大干部職工上下同心、砥礪奮進(jìn)，為公司、礦井圓滿完成2017年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)爭(zhēng)做貢獻(xiàn)。
會(huì)后，一號(hào)煤礦充分利用現(xiàn)代媒體網(wǎng)絡(luò)、LED大屏、宣傳櫥窗、井口信息站、區(qū)隊(duì)宣傳欄等宣傳陣地對(duì)公司“兩會(huì)”報(bào)告精神與內(nèi)容進(jìn)行宣貫，使“兩會(huì)”精神深入職工心中，做到宣傳貫徹全員覆蓋。（趙益勛）
連日來(lái)，公司四屆三次職代會(huì)議成了二號(hào)煤礦干部職工熱議的話題。該礦以籌備召開(kāi)二號(hào)煤礦三屆三次職代會(huì)為契機(jī)，全面掀起學(xué)習(xí)宣貫落實(shí)礦業(yè)公司職代會(huì)精神的熱潮。大家紛紛表示，要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到礦業(yè)公司決策部署上來(lái)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，科學(xué)謀劃2017年各項(xiàng)工作，奮力開(kāi)創(chuàng)新局面，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
該礦充分利用班前會(huì)、電子屏、和宣傳欄等多種形式，組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)礦業(yè)公司四屆三次職代會(huì)上董事長(zhǎng)范京道、總經(jīng)理師永貴的重要講話精神；在礦中層管理干部座談會(huì)上，該礦要求各級(jí)管理干部緊密圍繞礦業(yè)公司職代會(huì)提出的2017年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，結(jié)合各單位實(shí)際展開(kāi)座談和討論，立足工作目標(biāo)，明確工作思路，尋找差距和不足，持續(xù)改善，穩(wěn)步推進(jìn)，使學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神真正取得實(shí)效。（史灝）
1月3日下午，雙龍煤業(yè)在三樓會(huì)議室召開(kāi)專題會(huì)貫徹落實(shí)公司四屆三次職代會(huì)暨2017年工作會(huì)精神。會(huì)上該礦黨委書(shū)記丁連水為大家傳達(dá)了公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)范京道的講話精神。
該礦經(jīng)理周志群要求：各部門要深入貫徹落實(shí)好公司兩會(huì)精神。守好發(fā)展底線，抓牢安全環(huán)保不懈??；提升發(fā)展質(zhì)量，突出雙降雙增不放松；堅(jiān)定發(fā)展思路，堅(jiān)持兩個(gè)導(dǎo)向不動(dòng)搖；培育發(fā)展動(dòng)能，創(chuàng)新成果再放大。
會(huì)后，各部門主管、機(jī)關(guān)干部們紛紛表示要認(rèn)真學(xué)習(xí)并傳達(dá)公司四屆三次職工代表大會(huì)暨2017年工作會(huì)精神，該礦采掘隊(duì)書(shū)記楊東營(yíng)說(shuō)：“我們會(huì)深刻學(xué)習(xí)公司‘兩會(huì)’精神，杜絕讀文件、走過(guò)場(chǎng)的方式，把文件精神與我們當(dāng)前的工作相結(jié)合，深鉆細(xì)研，推動(dòng)2017年的各項(xiàng)工作順利開(kāi)展?！保▌⒚烙?/p>
12月28日-29日，黃陵礦業(yè)公司隆重召開(kāi)了2017年工作會(huì)暨四屆三次職代會(huì)，會(huì)后，瑞能煤業(yè)第一時(shí)間組織全礦管理人員召開(kāi)專題會(huì)，進(jìn)行宣傳學(xué)習(xí)解讀，在礦上下迅速掀起了學(xué)習(xí)落實(shí)礦業(yè)公司“兩會(huì)”精神的熱潮。
礦黨委書(shū)記張劍令解讀并分析了公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)范京道的講話，經(jīng)理趙炳文在會(huì)上傳達(dá)公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理師永貴所作的題為《堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，推動(dòng)升級(jí)轉(zhuǎn)型，為實(shí)現(xiàn)2017年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗》的工作報(bào)告，會(huì)議要求全礦上下要抓住重點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)職代會(huì)的精神實(shí)質(zhì)，采用傳達(dá)、討論、座談等學(xué)習(xí)形式，認(rèn)真組織廣大干部職工學(xué)習(xí)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)范京道在職代會(huì)上的重要講話和公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理師永貴的行政工作報(bào)告，與此同時(shí)宣傳部門要充分利用宣傳欄、燈箱等宣傳陣地，圍繞職代會(huì)精神努力在全礦內(nèi)部營(yíng)造學(xué)習(xí)宣傳貫徹職代會(huì)精神的濃厚氛圍。（何明偉）
隨著礦業(yè)公司職代會(huì)圓滿落幕，鐵運(yùn)公司迅速展開(kāi)學(xué)習(xí)，利用宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等多種渠道、載體，結(jié)合中心組學(xué)習(xí)、專題學(xué)習(xí)、班前會(huì)、座談?dòng)懻摰刃问?，讓全體干部職工深刻學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)職代會(huì)精神實(shí)質(zhì)，牢牢把握職代會(huì)的主題、指導(dǎo)思想、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、工作安排，做到學(xué)深學(xué)透、入腦入心，把思想和認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到大會(huì)精神上來(lái)。
為了學(xué)得更多一些、更快一些、更好一些、更深一些，做到內(nèi)化于心，外化于行，該公司基層段站黨支部班子成員和職工代表針在對(duì)報(bào)告精神進(jìn)行深入學(xué)習(xí)討論的同時(shí)，還結(jié)合自身崗位實(shí)際工作就如何落實(shí)職代會(huì)精神，做好本職工作，讓公司在艱難形勢(shì)下穩(wěn)步發(fā)展等工作重點(diǎn)進(jìn)行學(xué)習(xí)討論，與會(huì)黨員干部和職工代表紛紛建言獻(xiàn)策，提出了許多有建設(shè)性的意見(jiàn)和建議，為2017年更好的開(kāi)展各項(xiàng)工作起到了有力的指導(dǎo)和促進(jìn)作用。（倪小紅 楊超）
礦業(yè)公司四屆三次職代會(huì)暨2017年工作會(huì)勝利閉幕后，發(fā)電公司迅速對(duì)貫徹落實(shí)會(huì)議精神作出了部署安排，引導(dǎo)職工將職代會(huì)精神落實(shí)到具體行動(dòng)中，積極搶發(fā)電、保供暖，通過(guò)抓細(xì)、抓實(shí)、抓牢生產(chǎn)管理，“開(kāi)足馬力”促進(jìn)安全生產(chǎn)。
為進(jìn)一步落實(shí)會(huì)議精神，該公司結(jié)合實(shí)際對(duì)2016年的工作不斷梳理，明確目標(biāo)，嚴(yán)格履行企業(yè)主體責(zé)任，狠抓責(zé)任制和規(guī)章制度落實(shí)，規(guī)范集控運(yùn)行、點(diǎn)檢定修和外包施工管理，深化安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、隱患排查治理等長(zhǎng)效機(jī)制，提高安全生產(chǎn)管控能力，繼續(xù)保持安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定的大好局面。（程斌 高婷婷）
12月29日，在礦業(yè)公司四屆三次職代會(huì)成功召開(kāi)的第二天，機(jī)電公司迅速利用例會(huì)、班前會(huì)對(duì)大會(huì)精神進(jìn)行傳達(dá)，層層貫徹落實(shí)、步步分析學(xué)習(xí)，確保職代會(huì)精神落到實(shí)處。
為了有效傳達(dá)四屆三次職代會(huì)，該公司還充分利用電子大屏、宣傳欄等形式進(jìn)行廣泛宣貫，而且還充分利用“益新家園”、“益新基點(diǎn)”和QQ群等媒體教育平臺(tái)對(duì)職代會(huì)精神進(jìn)行解讀，使職代會(huì)的貫徹橫向到邊、縱向到底，確保了職代會(huì)傳達(dá)無(wú)死角。該公司注重頂層設(shè)計(jì)，在宣貫會(huì)上由黨政一把手對(duì)職代會(huì)進(jìn)行分析解讀，力求中層領(lǐng)導(dǎo)干部全方位了解職代會(huì)精髓，同時(shí)由各基層單位黨政領(lǐng)導(dǎo)向職工深入剖析職代會(huì)要義，真正使職代會(huì)精神在普通職工層面內(nèi)化于心、外化于行，不斷將職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到完成機(jī)電公司2017年各項(xiàng)工作上來(lái)。（曹川）
1月3日下午，生活服務(wù)分公司在五樓會(huì)議室傳達(dá)了礦業(yè)公司四屆三次職代會(huì)會(huì)議精神，公司副科級(jí)以上管理干部20余人參加了會(huì)議。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全體干部職工要把深入學(xué)習(xí)四屆三次職代會(huì)精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要任務(wù)來(lái)抓，公司各部門要掀起學(xué)習(xí)宣傳的熱潮，切實(shí)將干部職工的思想都統(tǒng)一起來(lái)并應(yīng)用到實(shí)際工作中去。會(huì)上學(xué)習(xí)了題為《堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng) 推動(dòng)升級(jí)轉(zhuǎn)型 為實(shí)現(xiàn)2017年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗》的工作報(bào)告和范京道董事長(zhǎng)的講話精神，并對(duì)報(bào)告和講話的主要內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的分析和解讀，根據(jù)報(bào)告中新一年的總體目標(biāo)任務(wù)，該公司結(jié)合自身實(shí)際情況，對(duì)2017年的工作進(jìn)行了安排和部署。（楊博）
在礦業(yè)公司四屆三次職代會(huì)閉幕后，鑫橋公司積極行動(dòng)起來(lái)，認(rèn)真貫徹落實(shí)職代會(huì)精神。利用公司例會(huì)對(duì)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)職代會(huì)精神進(jìn)行部署安排。
該公司提出，一定要把學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好、貫徹好職代會(huì)報(bào)告精神作為當(dāng)前一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓。公司上下及各級(jí)管理人員要以職代會(huì)精神為工作指導(dǎo)，在全公司迅速掀起學(xué)習(xí)職代會(huì)報(bào)告精神的熱潮。領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨員干部要帶頭學(xué)習(xí)；副科及以上人員要堅(jiān)持自學(xué)及集體學(xué)習(xí)，基層單位充分利用班前會(huì)、周例會(huì)等形式貫徹落實(shí)。在學(xué)習(xí)貫徹中要結(jié)合公司自身工作實(shí)際積極展開(kāi)討論學(xué)習(xí)，與先進(jìn)單位對(duì)標(biāo)，查找差距，精確剖析當(dāng)前形勢(shì)，精準(zhǔn)把握發(fā)展主線，精細(xì)部署工作重點(diǎn)；綜合辦公室要充分發(fā)揮宣傳作用，將職代會(huì)精神內(nèi)容利用LED宣傳欄進(jìn)行滾動(dòng)播放，使職代會(huì)議精神深入職工心中，做到宣傳貫徹全員覆蓋。（王瑛）
版權(quán)所有：陜西陜煤黃陵礦業(yè)有限公司（黃陵礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司）
地址：陜西省黃陵縣店頭鎮(zhèn) 郵編：727307 技術(shù)支持：黃陵礦業(yè)信息中心
Copyright(C) 2011 Huangling Mining Group E-mail：txzx@hlkyjt.com.cn
陜公網(wǎng)安備61063202000102號(hào)
陜ICP備案05006082號(hào)
