本網(wǎng)訊 “巡道發(fā)現(xiàn)線路坍方和落石怎樣處理?”
“若一人能搬動的落石就及時把它搬下線路;如搬不動,先設(shè)好停車防護(hù),再用道釘錘打碎,然后搬下……”4月14日,在鐵路運輸公司工務(wù)段早班學(xué)習(xí)會上,線路工們爭相提問,工長耐心逐條詳細(xì)解答。
“以前參加培訓(xùn),有些內(nèi)容不適合自己,積極性不高?,F(xiàn)在可以根據(jù)自己的‘口味’選擇‘特色菜’,能夠從中學(xué)到自己真正需要的東西,所以倍加珍惜?!逼呃镦?zhèn)工區(qū)安全員焦生軍這樣說。
該公司在職工日常培訓(xùn)工作中,一改過去“企業(yè)培訓(xùn)什么,員工學(xué)什么”的模式,提前組織人員深入一線調(diào)查研究,了解一線員工對技能培訓(xùn)的意見和建議,掌握他們在安全教育、技能培訓(xùn)中的真實需求,從提高一線員工技能入手,確立了員工“點菜”、工長“掌勺”的“自助餐”式的學(xué)習(xí)方式,由職工在班前學(xué)習(xí)會上針對平時工作中的難點問題及疑難故障處理向工長提問,由他們解答,通過互動式教學(xué)提高職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)積極性,快速提高職工的業(yè)務(wù)水平。
今年以來鐵路運量持續(xù)上升,5000噸重載列車不斷加密,為了積極破解5000噸重載給線路維修帶來的難題,最大限度的提高線路質(zhì)量,鐵路運輸公司積極更新思想,轉(zhuǎn)變觀念,牢固樹立人才資源是第一資源,人才優(yōu)勢是最大優(yōu)勢的觀念,結(jié)合當(dāng)前運輸形勢,積極加大培訓(xùn)力度,積極創(chuàng)新培訓(xùn)方式,在以“鐵運大講堂”為主培訓(xùn)基礎(chǔ)上,積極開展經(jīng)常性的安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高職工的安全意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)。針對新設(shè)備、新技術(shù)廣泛投入使用,職工隊伍整體素質(zhì)難以適應(yīng)當(dāng)前形勢發(fā)展的實際情況,該公司不斷完善細(xì)化培訓(xùn)方案、創(chuàng)新培訓(xùn)方式,采取“流動課堂”、“自助餐”式等培訓(xùn)方式,積極拓寬職工知識面,提高了職工隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)、安全意識和安全責(zé)任。(任亞軍)
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