“清廉國(guó)企建設(shè)開(kāi)展以來(lái)你們組織開(kāi)展了哪些活動(dòng)?”
“你的分管領(lǐng)導(dǎo)今年和你進(jìn)行了幾次廉政談話?”
為全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,推動(dòng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。近日,公司紀(jì)委監(jiān)察室牽頭,聯(lián)合機(jī)關(guān)相關(guān)部門組成考核領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)公司所屬16家基層單位2022年黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行了全面“體檢”。
此次檢查考核通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、專項(xiàng)考核、實(shí)地查看、線上民主測(cè)評(píng)、征求意見(jiàn)、問(wèn)卷調(diào)查等方式進(jìn)行,重點(diǎn)聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”、中央八項(xiàng)規(guī)定精神持之以恒糾“四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng)落實(shí)情況、清廉國(guó)企建設(shè)、廉潔文化“六個(gè)一批”建設(shè)、全周期智慧紀(jì)檢平臺(tái)運(yùn)行情況、專項(xiàng)檢查開(kāi)展情況、紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)等方面內(nèi)容,重點(diǎn)發(fā)現(xiàn)履責(zé)不佳的“癥結(jié)”、打通制度執(zhí)行的“梗阻”、激活基層執(zhí)行的“神經(jīng)”,扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)走深走實(shí)。
“大家要以查找問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題為著力點(diǎn),既看工作亮點(diǎn),也要仔細(xì)查找工作中存在的不足,以全面、客觀、真實(shí)的綜合評(píng)價(jià),確保結(jié)果不流于形式、不失偏頗?!痹谝惶?hào)煤礦黨風(fēng)廉政建設(shè)匯報(bào)會(huì)上,公司紀(jì)委副書(shū)記侯慶斌要求,要注重考去水分,考出干貨,力戒形式主義,最大限度的精簡(jiǎn)會(huì)風(fēng)、文風(fēng),更加精準(zhǔn)務(wù)實(shí)地評(píng)價(jià)被考核單位過(guò)去一年的工作業(yè)績(jī)。
“考核是手段,以考促建、以考促治、以考增效才是目的。”公司紀(jì)委書(shū)記馬玉軍要求把此次考核作為一次“工作復(fù)盤”“政治體檢”,將檢查考核與整改落實(shí)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題與解決問(wèn)題貫通起來(lái),著力補(bǔ)短板強(qiáng)弱項(xiàng),推動(dòng)各級(jí)黨組織、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子深入貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保證。
考核期間,馬玉軍對(duì)考核單位在2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)及紀(jì)檢監(jiān)察工作取得的成績(jī)給予了充分肯定,并與基層領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了談心談話。針對(duì)清廉國(guó)企建設(shè)、廉潔文化建設(shè)、全周期智慧紀(jì)檢監(jiān)察平臺(tái)建設(shè)存在的問(wèn)題,他要求,各單位要以公司“五位一體”廉政文化、“德潤(rùn)黃礦”家風(fēng)建設(shè)、全周期智慧紀(jì)檢監(jiān)察平臺(tái)品牌矩陣為載體,積極總結(jié)梳理特色廉潔文化品牌,注重品牌運(yùn)用,確?!皟蓚€(gè)責(zé)任”貫通協(xié)同、同頻共振。要做好廉政向廉潔的承接轉(zhuǎn)換,圍繞對(duì)象細(xì)分、陣地分區(qū)的要求,線上線下同步打造具有特色的館、廳、園、廊、窗、墻等文化陣地。要精心策劃形式多樣的廉潔文化精品力作,聚力營(yíng)造崇廉尚廉氛圍,唱響廉潔文化建設(shè)“主旋律”。要細(xì)化完善各項(xiàng)制度規(guī)定,全面夯實(shí)基層廉政基礎(chǔ),推動(dòng)廉潔文化走深走實(shí)。要常態(tài)化應(yīng)用全周期智慧紀(jì)檢監(jiān)察平臺(tái),確?!皟蓚€(gè)責(zé)任”落實(shí)有載體、有平臺(tái),為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展提供精準(zhǔn)指導(dǎo)依據(jù)。
為豐富檢查形式,公司紀(jì)委進(jìn)一步拓展學(xué)習(xí)交流途徑,組織基層單位黨支部書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記分批次到一號(hào)煤礦和二號(hào)煤礦就清廉國(guó)企建設(shè)、全周期智慧紀(jì)檢平臺(tái)等工作亮點(diǎn)進(jìn)行觀摩交流,觀看了“清廉一礦”“清廉二礦”吉祥物、標(biāo)識(shí)宣傳視頻等廉潔文化建設(shè)成果,欣賞了一號(hào)煤礦廉潔小品《招標(biāo)軼事》、二號(hào)煤礦創(chuàng)作的廉潔歌曲《徐徐清風(fēng)》。
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