自“百日安全”活動開展以來,機電公司以“加強紅線管理,筑牢安全基礎(chǔ),實現(xiàn)安全目標”為目標,堅持問題導向,嚴把源頭防控,消除事故隱患,結(jié)合NOSA安健環(huán)管理,全力提升機電公司本質(zhì)安全管理水平。
強化人員培訓
“又快到25號了,得趕緊學習題庫,準備月考了?!?1月30日,剛剛開完班前會的該公司供電所職工說。
每月的25號左右是供電所的月考日,廣大職工早已習以為常,主動學習,備戰(zhàn)月考。自百安活動以來,供電所結(jié)合職工實際水平,從嚴抓考。每日一題、每月一考、逢查必考、崗位描述、應知應會一樣不拉。
“對偏遠變電站的值班員,我們就要加大安全培訓力度,切實做到手把手、面對面的現(xiàn)場式培訓?!痹摴竟╇娝L齊延輝說。
據(jù)了解,該公司為持續(xù)提升供電安全水平,提高供電人員安全從業(yè)能力,在供電職工特種高壓電工證的續(xù)審時期,聯(lián)合職教中心聘請西安中特專職老師現(xiàn)場培訓,分批次對全員安排學習,竭盡全力讓職工業(yè)務水平再上一個臺階。
強化干部走動
該公司所運維的四個基層單位點多、線長、面廣,為切實夯實安全基礎(chǔ),該公司嚴格按照干部走動式管理“九定”原則加大走動式管理力度,不斷提高安全綜合水平。
“我們各基層單位生產(chǎn)范圍覆蓋面廣,特別是供電所運維著430多公里輸電線路,設(shè)備的潛在隱患多、環(huán)境的不利因素雜,在此環(huán)境下,我們嚴格落實干部走動式管理和領(lǐng)導值班帶班制度,組織開展了領(lǐng)導班子成員帶隊巡視供電線路工作,進一步落實安全生產(chǎn)責任制?!痹摴景踩苯?jīng)理岳慶說。
據(jù)了解,在礦區(qū)電網(wǎng)春季預防性試驗和秋季檢修工作中,該公司強化領(lǐng)導值班帶班和干部走動式管理,切實加強現(xiàn)場安全管控,安全能力得到進一步提升。
強化科技引領(lǐng)
該公司緊跟礦區(qū)“四化”建設(shè)總基調(diào),時刻關(guān)注科技前沿,加快智能化設(shè)備改造工作,為礦區(qū)安全供電提供智能保障。
“今年11月初,我們完成了A19#樓、單身樓、職工之家和張灣小區(qū)四座箱變的DTU系統(tǒng)的安裝和調(diào)試,智能供電水平得到進一步提升。”該公司供電所所長齊延輝表示。
據(jù)了解,改造前的箱變在動態(tài)實時監(jiān)控上屬于盲區(qū),只有在例行巡檢或者用戶反饋時才能發(fā)現(xiàn)問題,供電安全保障比較被動。DTU設(shè)備投入后,在供電所電力調(diào)度指揮大廳就可以直觀箱變供電系統(tǒng)運行情況,還可以遠程控制完成所有開關(guān)的分合閘操作。
此次改造還引入光纖測溫裝置,每一處箱變安裝一百多個測溫點,滿足24小時在線實時溫度監(jiān)測,同時啟用二級溫度越線告警系統(tǒng),箱變供電系統(tǒng)全面進入智能無人化階段。
“下一步我們將持續(xù)強化現(xiàn)場安全管理力度,加強供電人員安全培訓,大力開展智能供電改造,不斷為礦區(qū)提供安全可靠的供電保障?!痹摴靖苯?jīng)理、總工程師李宏剛說。(屈偉)
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