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刊登于2019年7月6日中國礦業(yè)報(bào)第A7版

在安全生產(chǎn)月活動(dòng)中，瑞能煤業(yè)牢固樹立安全發(fā)展理念，以防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、及時(shí)消除安全隱患、有效遏制生產(chǎn)安全事故為目標(biāo)，再加力，精心烹制“安全營養(yǎng)”套餐，先后開展了班組“3”課堂、情系安全親情叮囑、入戶走訪幫教等活動(dòng)，不斷增強(qiáng)企業(yè)企業(yè)安全保障能力。

班組“3”課堂伴你行

2019年，為進(jìn)一步加強(qiáng)班組職工安全意識，瑞能煤業(yè)不斷創(chuàng)新管理模式，對區(qū)隊(duì)班組加強(qiáng)管理，從班前安全教育課堂，班中現(xiàn)場安全、班后微課堂強(qiáng)化職工安全意識，推出了班組“3”課堂管理模式，發(fā)揮“微”陣地在安全管理中的提醒、警示、培訓(xùn)等作用，著力打造班組安全陣地，助力礦井安全生產(chǎn)。

“今天分享的《瑞能煤業(yè)人的安全行為治理工作指南》內(nèi)容，主要包括崗位描述、手指口述、七種安全行為養(yǎng)成、環(huán)境識別（安全風(fēng)險(xiǎn)評估）、安全確認(rèn)等7項(xiàng)內(nèi)容，請大家認(rèn)真學(xué)習(xí)......”近日，在該公司綜采隊(duì)，職工的手機(jī)微信都收到了這樣一個(gè)“微分享”。該公司各區(qū)隊(duì)充分利用安全生產(chǎn)微信工作群，講安全生產(chǎn)知識的宣傳貫徹、安全警示教育案例的學(xué)習(xí)，安全事故的通報(bào)等與職工進(jìn)行分享，促使職工嚴(yán)守安全紅線，時(shí)刻繃緊安全弦，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，為礦井安全生產(chǎn)做貢獻(xiàn)。

班前安全教育是通過學(xué)習(xí)事故案例、安全規(guī)程等進(jìn)一步提升職工安全意識。班中現(xiàn)場安全課堂是通過“三三整理”開展“三違”行為幫教，糾正職工不安全行為。班后微課堂是通過QQ群、微信群等發(fā)布安全知識、觀看事故案例、安全小視頻、為職工發(fā)放安全知識學(xué)習(xí)資料等，讓職工從要我安全向我要安全轉(zhuǎn)變。

安全家書鼓士氣

“親愛的老公，我和女兒最喜歡聽的聲音就是你回家的腳步聲。懂事的女兒經(jīng)常說，看見爸爸，就特別高興。因?yàn)?，有你才有家。家的幸福需要你的平安?！?/p>

“爸爸！切記安全第一！遵守安全規(guī)程，堅(jiān)決遏制‘三違’，高高興興上班，安安全全回家，我想用書信的形式提醒你，時(shí)時(shí)講安全，刻刻抓安全，平平安安過一生。”

在安全生產(chǎn)月來臨之際，瑞能煤業(yè)組織開展了“情系安全、寫家書、傳親情”活動(dòng)，一封家書寄親情，聲聲叮嚀囑安全。現(xiàn)在，職工每天上下班經(jīng)過安全文化長廊的時(shí)候，都能看到親人的殷殷期盼、諄諄囑托，深切感受到親人對安全的期盼，使安全在他們的心里“扎根”。在此基礎(chǔ)上，家屬協(xié)管員還利用區(qū)隊(duì)職工微信群定期發(fā)送安全家書——《有一種幸福叫牽掛》《母親的囑咐》《陌上花開 愿你安好》等內(nèi)容，教育引導(dǎo)職工，牢記安全第一。

入戶幫教促安全

“安全是工作的頭等大事，作為家屬在安排好丈夫飲食生活的同時(shí)，要經(jīng)常吹好安全枕邊風(fēng)，多提醒、多關(guān)心，用親情的力量筑起安全生產(chǎn)第二道防線?！边@是瑞能煤業(yè)女工協(xié)管員近日走進(jìn)職工李某家中安全幫教時(shí)，向其妻子說的一段話。據(jù)了解，李某因班中違章作業(yè)，成了此次“三違”幫教的對象。

為充分發(fā)揮親情作用，切實(shí)做好“三違”人員的思想幫教工作，該公司家屬協(xié)管員還總結(jié)提煉了影響安全行為的“八種”情緒，并圍繞這八種情緒開展幫教工作。這種情緒包括“低沉、興奮、緊張、好奇、急躁、抵觸、厭倦、自大”。為徹底的消除這些情況的發(fā)生，瑞能煤業(yè)通過開展親人寄心語、孩子訴心聲等親情活動(dòng)，動(dòng)之以情、曉之以理，使“三違”人員充分認(rèn)識到違章的嚴(yán)重后果，營造家庭與區(qū)隊(duì)互動(dòng)的安全氛圍。

在親情幫教的同時(shí)，家屬協(xié)管員還為職工家屬現(xiàn)場講解《煤礦安全規(guī)程》，女職工微手冊《權(quán)益維護(hù)法律知識》，幫助職工家屬共同提升素質(zhì)。今年以來，瑞能煤業(yè)大力實(shí)施“安全親情”工程，通過親情幫教、真情勸導(dǎo)，進(jìn)一步加大對“三違”人員的幫教力度，對查出的“三違”人員通過播放事故案例、培訓(xùn)教育、分析事故原因、入戶談心、電話回訪等形式進(jìn)行幫教。1—5月，共計(jì)入戶家訪90次，“三違”幫教31人，班前會談話談心136次。（王惠軍）

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