12月19日，機(jī)電公司在四樓會(huì)議室召開2018年度科技創(chuàng)新表彰會(huì)，該公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各基層單位、部室、先進(jìn)工作者、科技創(chuàng)新成果帶頭人及職工代表共計(jì)40余人參加了此次會(huì)議，會(huì)議由副經(jīng)理謝永強(qiáng)主持，大會(huì)對(duì)先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體進(jìn)行了表彰。
該公司副經(jīng)理、總工程師李宏剛首先從八個(gè)方面對(duì)2018年公司科技創(chuàng)新工作做了總結(jié)回顧，并對(duì)2019年科技創(chuàng)新工作進(jìn)行了安排部署，進(jìn)一步修訂完善科技創(chuàng)新制度的配套實(shí)施細(xì)則，構(gòu)建鼓勵(lì)創(chuàng)新的良好環(huán)境，激發(fā)全員創(chuàng)新活力，為公司科技創(chuàng)新工作邁上新臺(tái)階打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。該公司黨委副書記王朝陽宣讀了關(guān)于表彰科技工作先進(jìn)集體、優(yōu)秀科技工作者、優(yōu)秀論文及職工“三小一練”創(chuàng)新成果獎(jiǎng)的決定，其中，科技工作先進(jìn)集體1個(gè)、優(yōu)秀科技工作者6名、優(yōu)秀論文5篇；職工“三小一練”創(chuàng)新成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)2項(xiàng)，二等獎(jiǎng)4項(xiàng)，三等獎(jiǎng)8項(xiàng)，優(yōu)秀獎(jiǎng)10項(xiàng)，優(yōu)秀專利4項(xiàng)，與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)為先進(jìn)個(gè)人代表和先進(jìn)集體頒獎(jiǎng)。
會(huì)上，獲得先進(jìn)集體的機(jī)電總廠代表王志剛和先進(jìn)科技工作者的張庚分別就在實(shí)際工作中如何更好地開展科技創(chuàng)新工作進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流，通過自己在工作中的不斷創(chuàng)新，發(fā)揮自身潛力，發(fā)明新設(shè)備，改進(jìn)新工藝，進(jìn)一步提高工作效率，減輕職工勞動(dòng)強(qiáng)度，充分體現(xiàn)了一線職工的“創(chuàng)客精神”和聰明才智。
該公司經(jīng)理徐建軍對(duì)獲得殊榮的個(gè)人和集體表示了祝賀，同時(shí)對(duì)2019年科技創(chuàng)新推進(jìn)工作提了六點(diǎn)要求：一是要加大科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)力度，鼓勵(lì)職工立足本職工作，發(fā)揮“創(chuàng)客精神”和自身潛能，為解決實(shí)際工作難題發(fā)揮才智；二是加強(qiáng)新技術(shù)的學(xué)習(xí)和新工藝的推廣，對(duì)于新技術(shù)要深研究、多學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子要虛心采納職工意見，激發(fā)員工創(chuàng)新動(dòng)能；三是繼續(xù)加大人才隊(duì)伍建設(shè)力度，發(fā)揮技能大師工作室效能，技能大師要發(fā)揮技術(shù)引領(lǐng)作用，為團(tuán)隊(duì)定目標(biāo)、下決心、定考核，全面開展人才技術(shù)培訓(xùn)和技能培養(yǎng)；四是為科技工作者提供更大的平臺(tái)，公司重視人才的發(fā)展，唯有把自身充實(shí)起來，練就一身好本領(lǐng)，才能帶領(lǐng)大家共同進(jìn)步，為公司更好的發(fā)展提供技術(shù)支撐；五是各基層單位要重視班組建設(shè)，充分發(fā)揮班組的職能作用，加大班組長的考核力度；六是科技工作者要實(shí)事求是，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，針對(duì)科技論文造假、質(zhì)量參差不一的問題要嚴(yán)肅處理，絕不姑息。 （張輝 尚現(xiàn)亮）
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