本網(wǎng)訊 “崗位知識(shí)要求: 內(nèi)燃機(jī)車制動(dòng)鉗工要熟練掌握《內(nèi)燃機(jī)車制動(dòng)檢修工藝》和該工種所使用的設(shè)備的性能、原理和用途。。崗位技能要求: 內(nèi)燃機(jī)車制動(dòng)鉗工必須......”機(jī)務(wù)段五星員工張選紅流利的描述著機(jī)車制動(dòng)鉗工的崗位職責(zé)內(nèi)容。這是7月份該公司崗位描述全員達(dá)標(biāo)活動(dòng)的一個(gè)場景。
今年來,鐵運(yùn)公司從崗位描述、三功兩素、雙險(xiǎn)雙控、創(chuàng)新管理四個(gè)方面下功夫,不斷強(qiáng)化崗位自主管理。在崗位描述方面:公司出臺(tái)了《鐵路運(yùn)輸公司關(guān)于崗位描述全員達(dá)標(biāo)實(shí)施方案》,通過分組分階段對(duì)全體職工進(jìn)行崗位描述測試,使“雙述”工作實(shí)現(xiàn)“從外化于形”到“內(nèi)化于心”,著力打造專家型員工,現(xiàn)已基本形成了“人人懂雙述,個(gè)個(gè)是精兵”的良好局面;在“三功兩素”修煉方面:制定了《鐵路運(yùn)輸公司作業(yè)功力修煉管理辦法》和作業(yè)功力修煉全員普及進(jìn)度表,就提煉出的50項(xiàng)作業(yè)功力,要求在年底普及率達(dá)到100%。同時(shí)深挖潛力,加大對(duì)新功力的開發(fā),提煉,爭取在1到2年內(nèi)突破百項(xiàng)功力,真正達(dá)到“百煉成鋼”的效果;在“雙險(xiǎn)雙控”工作方面:完善“立崗保安1222”安全管理體系,并建立操作崗位危險(xiǎn)源提醒服務(wù)系統(tǒng),全面提升公司安全管理水平;深入推行機(jī)環(huán)點(diǎn)檢制,徹底杜絕生產(chǎn)過程中的安全隱患,確保安全基礎(chǔ)的牢固;在創(chuàng)新管理工作方面:首先創(chuàng)新職工培訓(xùn)形式,加大對(duì)新入崗職工、青年職工的技術(shù)培養(yǎng),形成班子成員“導(dǎo)師制”、中層骨干“師徒制”、熟練員工“結(jié)對(duì)子”的階梯形、立體式的師徒關(guān)系。其次加大科技攻關(guān)力度,積極開展全員創(chuàng)新活動(dòng)。完成了科技項(xiàng)目及五小成果的評(píng)選和考核工作;加快數(shù)字鐵運(yùn)建設(shè)進(jìn)程,完成方案設(shè)計(jì)并優(yōu)化完善各類行車系統(tǒng),保證了公司運(yùn)輸安全。
該公司多措并舉,有序推進(jìn),將逐步實(shí)現(xiàn)崗位描述有深度、“三功兩素”有廣度、”雙險(xiǎn)雙控”有精度、創(chuàng)新管理有高度的“四度”目標(biāo)。(張紅梅)
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