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人勤春來(lái)早，奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。時(shí)序輪替中，始終不變的是奮進(jìn)者的身姿；歷史坐標(biāo)上，始終清晰的是奮進(jìn)者的步伐。迎著2019新年的陽(yáng)光，一號(hào)煤礦以全新的姿態(tài)，廖力同心，砥礪前行，持續(xù)鞏固礦井“穩(wěn)中求進(jìn)、進(jìn)中向好”的發(fā)展局面，為完成新年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)行穩(wěn)致遠(yuǎn)，揚(yáng)帆起航。

剛剛過(guò)去的2018年，是一號(hào)煤礦在挫折與困難中砥礪前行的一年，這一年，一號(hào)煤礦煤礦以“做精做優(yōu)、求實(shí)創(chuàng)新、綠色開(kāi)采，打造美麗和諧、平安智慧新礦山”的工作新思路，聚焦做精做優(yōu)、聚力追趕超越、聚智求實(shí)創(chuàng)新、聚合基層自治活力，安全環(huán)保持續(xù)改善、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)再創(chuàng)新高，各項(xiàng)工作穩(wěn)中向好，奏響了追趕超越最強(qiáng)音，凝聚了高質(zhì)量發(fā)展的新動(dòng)能，榮獲了中國(guó)煤炭工業(yè)先進(jìn)集體、中國(guó)煤炭“百?gòu)?qiáng)礦井”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

當(dāng)2019年的曙光翩然而至，如何在建設(shè)礦井生產(chǎn)布局優(yōu)化調(diào)整年和實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展、打造平安智慧新礦山的新征程中展現(xiàn)新作為？如何以?shī)^斗的新輝煌向建國(guó)70周年和礦業(yè)公司30歲生日獻(xiàn)禮？

“緊密?chē)@‘做精做優(yōu)、求實(shí)創(chuàng)新、綠色開(kāi)采，打造美麗和諧、平安智慧新礦山’的發(fā)展規(guī)劃，聚焦高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，以?xún)?yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整為抓手，以?xún)?yōu)化生產(chǎn)布局調(diào)整為關(guān)鍵，以安全生產(chǎn)信息共享平臺(tái)建設(shè)為途徑，以作風(fēng)轉(zhuǎn)變、狠抓落實(shí)為保障，聚合‘實(shí)文化’力量，齊心協(xié)力謀發(fā)展，不斷追趕超越，積極創(chuàng)建“五個(gè)一流”，當(dāng)好公司‘二次騰飛’領(lǐng)頭羊?！痹摰V礦長(zhǎng)馬玉軍提出的2019年工作思路堅(jiān)定有力。

針對(duì)新一年的目標(biāo)和任務(wù)，該礦確立了“聚焦一條主線(xiàn)、爭(zhēng)創(chuàng)兩個(gè)示范、打好三項(xiàng)攻堅(jiān)戰(zhàn)、建設(shè)五個(gè)一流、掌控一個(gè)中心”的工作措施，即聚焦一條主線(xiàn)，守好安全環(huán)保底線(xiàn)；爭(zhēng)創(chuàng)“兩個(gè)示范”，打造平安智慧新礦山；加快打好通風(fēng)系統(tǒng)改造、選煤廠智能化升級(jí)、“智能化+110工法”新工藝實(shí)踐“三項(xiàng)攻堅(jiān)”；強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管控、抓深抓嚴(yán)、制度思維、革故鼎新、求真務(wù)實(shí)，創(chuàng)建“五個(gè)一流”；全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，掌控“一個(gè)中心”，促進(jìn)黨建工作與中心工作深度融合，提升黨建管理水平。

為圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，該礦統(tǒng)一思想，凝聚共識(shí)，從五個(gè)方面提供堅(jiān)強(qiáng)保障：一是創(chuàng)建NOSA管理與人的安全行為治理深度融合的一體化安健環(huán)風(fēng)險(xiǎn)管控體系；二是以重點(diǎn)推進(jìn)安全生產(chǎn)信息共享平臺(tái)建設(shè)為抓手，打造平安智慧新礦山，實(shí)現(xiàn)礦井一張圖協(xié)同管理；三是統(tǒng)籌做好災(zāi)害治理，提高安全保障能力，統(tǒng)籌安排災(zāi)害治理各項(xiàng)工作；四是強(qiáng)化作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管控，織好現(xiàn)場(chǎng)安全管理網(wǎng)，做好“一周雙檢”和“一月雙查”工作，完善改進(jìn)“四員兩長(zhǎng)”管理考核辦法，織密現(xiàn)場(chǎng)安全網(wǎng)；五是突出“黨建+3+X”，形成齊抓共管安全合力，促進(jìn)黨建工作與安全生產(chǎn)的相融互動(dòng)。

安全是高質(zhì)量發(fā)展的基石，一號(hào)煤礦繼續(xù)按照“14751”工作模式，在創(chuàng)建的28個(gè)示范崗和6個(gè)示范現(xiàn)場(chǎng)的基礎(chǔ)上，通過(guò)“七項(xiàng)管理內(nèi)容”和“七種安全行為”常態(tài)化、動(dòng)態(tài)化考核，把行為治理工作引入到崗位和作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，使職工既懂應(yīng)知應(yīng)會(huì)，又能自覺(jué)按章操作，做到“知行合一”。按照“風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控、持續(xù)改進(jìn)”的思路，以NOSA安全風(fēng)險(xiǎn)75項(xiàng)元素選取管控為重點(diǎn)，以安健環(huán)區(qū)域劃分巡查為抓手，以安全技能提升為關(guān)鍵，以現(xiàn)場(chǎng)習(xí)慣性違章辨識(shí)糾錯(cuò)為手段，以強(qiáng)化安全防護(hù)為保障，切實(shí)做到時(shí)時(shí)、處處、事事、人人有NOSA風(fēng)險(xiǎn)提示，讓NOSA風(fēng)險(xiǎn)提示、告知成為人的不安全行為的長(zhǎng)鳴警鐘，發(fā)揮出1+1>2的協(xié)同效能。在安全生產(chǎn)環(huán)境治理上，該礦按照人機(jī)工程理念，通過(guò)“查、析、改、建、研”五項(xiàng)措施，不斷完善系統(tǒng)安全設(shè)施、設(shè)備安全防護(hù)，消除環(huán)境的不安全因素和設(shè)備的不安全狀態(tài)，杜絕因環(huán)境問(wèn)題而導(dǎo)致“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。在標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)水平上，該礦通過(guò)“零點(diǎn)行動(dòng)”、干部走動(dòng)巡查、“四員兩長(zhǎng)”現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管、安全互檢機(jī)制，強(qiáng)化安全生產(chǎn)全過(guò)程管控，推進(jìn)結(jié)果達(dá)標(biāo)向過(guò)程達(dá)標(biāo)的動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)變，以動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)確保安全生產(chǎn)。在系統(tǒng)優(yōu)化上出實(shí)招，謀劃好三號(hào)風(fēng)井改造和四號(hào)風(fēng)井聯(lián)合運(yùn)轉(zhuǎn)、壓風(fēng)系統(tǒng)改造、選煤廠自動(dòng)化升級(jí)改造、智能化+110工法的探索與實(shí)踐，加快礦井生產(chǎn)布局調(diào)整優(yōu)化步伐，降低安全風(fēng)險(xiǎn)，減輕安全壓力。

實(shí)現(xiàn)平安智慧新礦山的目標(biāo)愿景，建設(shè)“三網(wǎng)一平臺(tái)”是核心。一號(hào)煤礦要以智能升級(jí)為支撐，以“協(xié)同”管理為目標(biāo)，將地質(zhì)、水文、通風(fēng)、安全、生產(chǎn)、科技、銷(xiāo)售等各項(xiàng)工作全過(guò)程融入可視化大數(shù)據(jù)平臺(tái)，利用大數(shù)據(jù)分析，將礦井遙感影像導(dǎo)航、各類(lèi)圖件疊加顯示、基礎(chǔ)信息、災(zāi)害治理現(xiàn)狀等直觀的顯示在GIS三維圖上，實(shí)現(xiàn)透明可視化管理，提升管理的針對(duì)性，推動(dòng)管理從單純依靠人的管理、制度管理向人工智能大數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)診斷分析決策轉(zhuǎn)變，夯實(shí)平安智慧新礦山建設(shè)基礎(chǔ)。

黨建是引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的“根”和“魂”，圍繞全年目標(biāo)任務(wù)，一號(hào)煤礦在黨建工作與中心工作深度融合上下功夫，圍繞黨政中心大局扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)，切合“慶祝祖國(guó)七十華誕”主題，開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義教育活動(dòng)，以紀(jì)念公司成立三十周年系列活動(dòng)為載體，開(kāi)展主題道德講堂，傳播英模事跡，唱響二次騰飛主旋律。創(chuàng)新“黨建+”工作，組織召開(kāi)“三會(huì)一課”內(nèi)部推進(jìn)會(huì)，打造黨建工作品牌。持續(xù)推進(jìn)支部建設(shè)“三級(jí)六檔”管理措施，完善支部書(shū)記抓黨建述職考評(píng)機(jī)制，激發(fā)支部黨建活力。修訂完善“三項(xiàng)機(jī)制”、后備干部培養(yǎng)考核機(jī)制，激發(fā)管理人員干事創(chuàng)業(yè)熱情。扎實(shí)推進(jìn)廉政警示教育基地建設(shè)，打造省內(nèi)一流的廉政文化警示教育新陣地。

“新年新氣象、新年新作為！2019年，要聚合‘實(shí)文化’力量，求實(shí)創(chuàng)新、砥礪奮進(jìn)，繼續(xù)弘揚(yáng)勇于開(kāi)拓的首創(chuàng)精神、革故鼎新的突破精神、迎難而上的擔(dān)當(dāng)精神、不知疲倦的奮斗精神、善于借鑒的學(xué)習(xí)精神，揚(yáng)帆再起航，昂首再出發(fā)，圍繞礦業(yè)公司確立的任務(wù)目標(biāo)，精準(zhǔn)施策、持續(xù)發(fā)力，跑出一號(hào)煤礦加速度，推動(dòng)礦井更高質(zhì)量發(fā)展，助力黃陵礦業(yè)二次騰飛，向公司三十周年慶典獻(xiàn)禮?！闭雇?019年，馬玉軍信心滿(mǎn)滿(mǎn)。（倪小紅）