11月30日，生活服務(wù)分公司召開2017年科技工作會暨2015-2016年度科技表彰會，礦業(yè)公司副總經(jīng)理劉文、技術(shù)中心負(fù)責(zé)人以及該公司干部職工共計80余人參加會議。

會上對2015-2016年度在科技工作方面產(chǎn)生的優(yōu)秀科技項目、科技工作先進(jìn)集體、優(yōu)秀科技工作者、創(chuàng)新能手、優(yōu)秀論文和優(yōu)秀“五小”成果進(jìn)行了表彰。

會議作了題為《踐行新發(fā)展理念激發(fā)員工創(chuàng)新內(nèi)源動力啟動公司科技發(fā)展引擎》的科技工作報告，對近兩年的科技工作進(jìn)行了全面的回顧和總結(jié)，重點(diǎn)對2018年的科技工作做了詳細(xì)的安排和部署，要求深入貫徹落實黃陵礦業(yè)公司“十三五”規(guī)劃和科技工作要求，圍繞中心工作，以促進(jìn)公司各項工作全面發(fā)展為目標(biāo)，從加強(qiáng)規(guī)范科技項目管理、完善技術(shù)創(chuàng)新體系、加快后勤服務(wù)信息管理平臺建設(shè)步伐、科技創(chuàng)新助推降本增效等方面助推科技工作的長足發(fā)展。

礦業(yè)公司副總經(jīng)理劉文作了重要講話，對生活服務(wù)分公司科技工作中取得的成績給予了充分的肯定，并對未來科技工作發(fā)展的重要性進(jìn)行了重點(diǎn)解讀。他強(qiáng)調(diào)，全體干部職工在工作中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、踏實務(wù)實的工作作風(fēng)，用實際行動和工作業(yè)績助推礦區(qū)的更好發(fā)展。

會議要求：一是不斷轉(zhuǎn)變觀念，樹立全員創(chuàng)新意識；二是加大職工教育培訓(xùn)力度，抓好青年人才培養(yǎng)工作；三是建立健全人才激勵機(jī)制，激發(fā)全員創(chuàng)新熱情。他強(qiáng)調(diào)，黃陵礦業(yè)公司“十三五”發(fā)展的藍(lán)圖已經(jīng)繪就,新形勢、新任務(wù)對科技工作提出了新的更高的要求，全體干部職工要以認(rèn)真踐行黨的十九大精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新、真抓實干、務(wù)實求效、扎實推進(jìn)公司科技創(chuàng)新工作，全力打造人才輩出、創(chuàng)新活躍的全新局面，為實現(xiàn)黃陵礦業(yè)“二次騰飛”貢獻(xiàn)力量。（劉剛）